Lyon serait sur le point d’annoncer une vague de départs pour se plier aux attentes de la DNCG

Olympique Lyonnais : des départs pour alléger la masse salariale

Après le déblocage de la coquette somme de 98 millions d’euros, calée sur les droits économiques de trois joueurs de Botafogo (propriété de John Textor), l’Olympique Lyonnais s’apprêterait également à dégraisser sa masse salariale. Si Lyon s’active autant en coulisses, la raison est simple : le club doit montrer patte blanche devant la DNCG avant son passage devant l’agence de contrôle au mois de mai prochain. Car pour l’heure, le club rhodanien est encore administrativement rétrogradé en Ligue 2 pour la saison prochaine.

John Textor et la gestion financière de l’OL

Selon le journal Le Progrès, l’OL a annoncé : « la conclusion d’un accord avec les partenaires sociaux au mois de décembre 2024. Les plans de sauvegarde de l’emploi d’OL SASU et Eagle Football Group, incluant une phase de départs volontaires, ont tous deux été homologués le 3 janvier 2025″. L’heure est donc propice à se serrer la ceinture côté lyonnais avec un délai court d’une semaine pour les salariés souhaitant quitter le club. Encore selon Le Progrès, si le nombre de départs n’est pas officiellement connu, John Textor espérerait que le chiffre avoisine les 90. Le montant estimé pour ces départs dits « volontaires » n’est pas communiqué non plus.

Pour récapituler la situation de Lyon à l’heure actuelle : le club aurait donc a priori comblé un peu plus de la moitié des 175 millions d’euros manquants des caisses lyonnaises pour satisfaire la rétrogradation en Ligue 1 l’an prochain. Le club pourra aussi aller chercher quelques liquidités supplémentaires en cas de bon parcours en Ligue Europa par exemple. L’OL espère aussi (comme tous les autres clubs de Ligue 1) toucher sa part des droits TV de la part de —– après l’annonce du diffuseur de ne potentiellement pas honorer le versement de la 4ème échéance de leur contrat qui est due dans les prochains jours…

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